O CNEX prepara lideranças para encarar a complexidade do mundo corporativo como um elemento positivo. Com 37 anos de experiência, aprendemos que é necessário extrapolar os temas habituais de gestão para formar novos protagonistas. Em cenários de complexidade, liderar significa conectar competências diferentes. É sobre essa conexão que vamos refletir, juntos, no dia 17 de outubro.
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As habilidades socioemocionais, de comunicação e de influência das lideranças aceleram a criação de um ambiente de segurança psicológica. Este pilar propõe o estímulo a uma cultura de inovação centrada nas pessoas e no uso das tecnologias como ferramentas que ampliam as possibilidades de gestão, conexão e negócios.
Uma organização sustentável é aquela que tem capacidade de aprender consigo mesma e se reinventar de forma constante. A proposta deste pilar é abrir a visão das lideranças para novas ideias, novas perspectivas, novas experiências, permitindo uma maior adaptação às mudanças e tomadas de decisões mais eficazes.
Adotar o mindset digital é muito mais do que estar em dia com as últimas tendências tecnológicas: é mudar sua forma de pensar e agir. Neste pilar, exploramos caminhos para acompanhar os movimentos de um mundo hiperconectado, não linear e imprevisível.
Uma organização é muito mais que sua camada material. Adotar uma visão sistêmica é enxergar o todo, a cultura, a relação de interdependência entre as partes, seu impacto externo. Neste pilar, discutimos como afiar o olhar para a complexidade.
A alta performance é uma peça-chave para que as lideranças alinhem os propósitos das organizações. Bons resultados geram valor para todo o ecossistema impactado por produtos e serviços da empresa, mas como construir este objetivo compartilhado? É esta pergunta que buscamos responder neste pilar.
Pesquisadora em ética e desenvolvimento IA e Web 3.0 do Instituto Inutech de Brasília. Filósofa, professora e pesquisadora de mecanismos de inteligência, criatividade e inovação aplicada. Executiva de TI com 21 anos de experiência em multinacionais de tecnologia. Palestrante empresarial de inovação disruptiva e professora de temas contemporâneos. Fundou a Tribo Polímata e a plataforma Escale Sua Mente para fomento de múltiplas inteligências e liderança pós-digital
Especialista no design de programas de desenvolvimento para líderes de todos os níveis nas principais empresas do Brasil e do mundo. É referência na implementação de metodologias ativas de aprendizagem voltadas para a prática de habilidades comportamentais fundamentais para pessoas que executam papéis de gestão e liderança.
Trabalhou em empresas de tecnologia como Dell e HP. É cofundador da Aerolito, Bode e Clube de Habilidades. Também atuou como Head de Educação do Distrito. Conduziu dezenas de espaços de aprendizagem, experimentos e projetos de transformação digital e inovação, impactos tecnológicos e exploração de cenários de futuros no Brasil e no exterior.
Integrante do Ecossistema Atitus, o CNEX é uma escola de negócios que há 37 anos prepara lideranças para os desafios do mundo corporativo. Conheça nosso trabalho.
CNEX uma empresa do grupo Atitus
